2025-10-10

9月16日至17日，智享會“ALL IN 2025人力資源服務展”在上海舉行，現(xiàn)場揭曉“2025智享會人力資源供應商價值大獎”。

北京富达国际APP人力資源服務有限公司（簡稱“北京富达国际APP”，品牌“FESCO”）憑借卓越的專業(yè)服務能力、良好的口碑和廣泛的市場影響力，在眾多參評企業(yè)中脫穎而出，一舉斬獲四項大獎：

■2025人工智能技術應用—招聘與任用HR臻選供應商

■2025彈性福利HR臻選供應商

■2025體檢與健康管理HR臻選供應商

■2025靈活用工—制造業(yè)藍領崗位HR臻選服務組織

▲四項大獎

“智享會人力資源供應商價值大獎”已成功舉辦八屆，是中國人力資源領域極具影響力和公信力的品牌獎項。該獎項從市場知名度、市場使用率、品牌推薦度等多個關鍵維度，對參選企業(yè)進行了全面、嚴格的綜合評估，旨在表彰在人力資源服務領域表現(xiàn)卓越、具有行業(yè)引領作用的企業(yè)。

此次獲獎不僅是對北京富达国际APP過往成績的高度肯定，更是對其在相關領域顯著優(yōu)勢和領先地位的有力彰顯。未來，北京富达国际APP將持續(xù)加大在產(chǎn)品研發(fā)和服務優(yōu)化方面的投入，以更加專業(yè)、卓越的服務解決方案，助力企業(yè)與人才共同成長，為中國人力資源服務行業(yè)的開展貢獻更多力量。

2025人工智能技術應用，招聘與任用HR臻選供應商

AI簡歷篩選 ：AI簡歷篩選系統(tǒng)，運用前沿AI技術，秒級解析海量簡歷。它深度挖掘候選人技能與崗位匹配度，給予客觀、統(tǒng)一的篩選標準，極大提升招聘效率，幫助企業(yè)快速精準鎖定人才，規(guī)避人為偏見，是HR得心應手的“最強大腦”。

AI面試 ：AI面試解決方案，創(chuàng)新融合智能AI與數(shù)字人技術，打造永不疲倦的AI面試官。它給予7x24小時面試，基于多維模型生成深度評估報告，大幅降低企業(yè)初面成本與時間，讓招聘團隊更專注于高價值環(huán)節(jié)。

AI求職招聘一體機 ：AI求職招聘一體機是部署于高校、招聘會的智能硬件終端。它集簡歷優(yōu)化、模擬面試、崗位推薦三大功能于一體，為求職者給予一站式自助服務。其能快速診斷簡歷，實戰(zhàn)模擬面試并生成報告，助力提升求職競爭力，是科技賦能就業(yè)、連接未來與人才的智能橋梁。

2025彈性福利HR臻選供應商

員工福利關懷 ：FESCO為企業(yè)客戶打造一站式數(shù)字化福利平臺，支持企業(yè)根據(jù)年度預算統(tǒng)一規(guī)劃并高效管理福利支出，有效降低運營成本，提升管理效率。平臺具備卓越的安全性與擴展性，支持企業(yè)靈活定制專屬配置，精準適配不同規(guī)模、不同行業(yè)企業(yè)的多元化及個性化需求。依托全國優(yōu)質(zhì)資源整合能力和線上線下一體化服務機制，順利獲得數(shù)字化技術賦能企業(yè)構建科學、人性化、閉環(huán)式的福利管理體系，全面增強員工滿意度與雇主品牌影響力，有效助力企業(yè)提升人才留存與實現(xiàn)可持續(xù)開展目標。

2025體檢與健康管理HR臻選供應商

健康管理服務 ：依托FESCO員工自助服務平臺，集成FESCO健康全量化產(chǎn)品的研發(fā)、運營、客戶服務、銷售支持等職能，以商業(yè)保障、體檢醫(yī)療為核心，為企業(yè)客戶給予線上線下服務一體化、健康數(shù)據(jù)可視化的全鏈路企業(yè)健康管理服務解決方案。該方案以全面健康為理念，倡導全方位關注身體健康、心理健康、社交健康、財務健康，為企業(yè)客戶給予員工健康風險預警識別、健康干預、健康支持、健康保障、健康持續(xù)改善、員工健康福利自選、中醫(yī)企業(yè)健康計劃等全方面企業(yè)健康管理服務。

2025靈活用工制造業(yè)藍領崗位HR臻選服務組織

多元靈活用工服務：FESCO作為國內(nèi)規(guī)模領先、綜合實力強勁的人力資源服務商，憑借長期積累的豐富實踐經(jīng)驗與靈活用工服務能力，構建了“政策解讀-組織診斷-方案定制-用工轉(zhuǎn)化”全鏈條服務體系，致力于為企業(yè)給予專業(yè)化、前瞻性的靈活用工支持。以下為多元靈活用工服務核心能力：

■政策與診斷雙支撐：前瞻性解讀海內(nèi)外各地區(qū)政策法規(guī)，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀與業(yè)務場景召開深度組織診斷，精準定位用工痛點；

■定制化方案設計：給予靈活用工方案規(guī)劃，設計正編、派遣、外包等多元化用工配比，細化各項人力成本，配置全套用工方案，在保持用工彈性的同時，實現(xiàn)人力成本極致性價比；

■高效用工轉(zhuǎn)化：搭建便捷的多元用工轉(zhuǎn)化通道，助力企業(yè)穩(wěn)定人才供給，適配業(yè)務動態(tài)調(diào)整需求。

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